vacatures
  • In overleg
  • PG (kleinschalig wonen)

Locatie Koetshuis (Waalwijk) is op zoek naar een enthousiaste en vernieuwende nieuwe collega voor de nacht. Ben jij een helpende (plus) of verzorgende (IG) met het hart op de goede plaats, die de cliënt centraal stelt? En ben jij écht een nachtmens? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?

Als zorgprofessional in de nacht heb jij een zelfstandige functie. Jij hebt ’s nachts de verantwoordelijkheid over de 32 bewoners van locatie Koetshuis.

Jij zorgt dat het de cliënten van het Koetshuis ook ’s nachts aan niks ontbreekt. Je bewaakt en coördineert de continuïteit en kwaliteit van het zorgproces. Je durft veranderingen / vernieuwingen door te voeren waar nodig. Je bevordert de gewenste leefstijl waarbij het uitgangspunt is dat de cliënt zo lang mogelijk de regie over zijn of haar leven behoud.

We vinden het belangrijk dat we kijken naar een samenhang van de wensen van cliënten inzet en wensen van medewerkers. We durven anders te kijken en willen onze medewerkers in hun kracht zetten. We zijn continue bezig met het maken van verbinding en ontwikkelen van expertise. Ook zetten we in op innovatie en toekomstbestendige zorg. Zo werken we 's nachts met slimme sensoren. Wat onze medewerkers meer rust biedt en onze cliënten meer privacy.

Waar ga je werken?

Het Koetshuis is een kleinschalige zorginstelling bestaande uit vijf psychogeriatrische (PG) woongroepen van 6 à 7 cliënten per woongroep. De teams van het Koetshuis timmeren de laatste jaren hard aan de weg om de visie ‘welbevinden is van ons allemaal’ goed neer te zetten.

Op locatie Koetshuis werken we met samen verantwoordelijke teams. Regelmatig bespreken we de stand van zaken met elkaar, kijken we hoe en of we (extra) gelden op de juiste manier in kunnen zetten en bekijken we samen hoe we de zorg het best in kunnen vullen voor onze cliënten en het netwerk rondom.

We zijn trots op ons gemiddelde cijfer op Zorgkaart en ervaren dat familie graag sámen met onze professionals het verschil wil maken in het verzorgen van een warme dag beleving voor de cliënten.

We hechten belang aan kennis en kunde. Zo heb je regelmatig een ontwikkelgesprek met je teammanager en vinden we het belangrijk op de hoogte te blijven van hoe het met jou gaat en wat je ambities zijn. Hier bieden we je verschillende tools en mogelijkheden aan om jouw optimaal te begeleiden in jouw ontwikkeling en er voor te zorgen dat je met plezier gaat werken.

Wie ben jij?

We zijn op zoek naar een collega die eigenwijs durft te zijn, vernieuwingen brengt en zijn/haar (goed onderbouwde) mening durft te geven, waardoor we als locatie zo uniek kunnen blijven.

Jij brengt professionaliteit samen met warmte en plezier. Maar je durft ook kritisch naar zich jezelf en je collega’s te kijken.

Naast een diploma Helpende (niveau 2) of verzorgende (niveau 3) bezit je de volgende ervaringen en eigenschappen:

  • Je hebt ervaring of in ieder geval grote affiniteit met de doelgroep
  • Je bent zelfstandig en verantwoordelijk, maar ook een echte verbinder en een kei in samenwerken
  • Je bent scherp en durft op een positieve manier ook je collega’s scherp te houden
  • Je hebt vernieuwende ideeën en wil graag meedenken in de veranderende zorg
  • Je durft buiten de kaders om te denken en te doen
  • Je bent flexibel en ’s nachts op je best

Wat bieden wij jou?

  • Een zelfstandige functie met een uitdagend takenpakket, waarbij je veel vrijheid hebt en mag meedenken op alle fronten
  • Een vast contract (uren in overleg met jou)
  • Salarisinschaling en ORT conform cao VVT. Deze functie is ingeschaald in functiegroep FWG 25 (max. € 2.638,80) of FWG 35 (max. € 2.937,68 o.b.v. 36 uur) Inschaling op basis van functie en ervaring
  • Gedegen inwerkperiode en professionele begeleiding
  • Fijne collega’s, hecht team en een prettige werksfeer
  • Een vooruitstrevende organisatie waar jij aan mee kunt bouwen, met aandacht voor mensen, voor het werk en voor elkaar
  • Een uitstekende pensioenregeling
  • Vakantiegeld van 8% dat wordt uitbetaald in mei en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% dat wordt uitbetaald in november
  • Toegang tot de bijMijzo-app: maak tijdens je eerste 100 dagen op een leuke manier kennis met de organisatie
  • Een warm welkom bij de Mijzo Intro Show: een spetterende introductieochtend in het theater van Mijzo
  • Toegang tot de medewervers app van Mijzo; Via Mij.Zo! Waarmee je door nieuwe collega’s aan te dragen punten spaart voor hele leuke cadeaus
  • Leuke extra’s zoals vergoeding van 10 euro per maand op en willekeurig sportabonnement, gratis Keep Fit trainingen op diverse locaties van Mijzo, gratis gebruik van massagestoelen
  • En nog meer: voordelige aanschaf van een fiets, laptop of tablet, fiscale ruimte reiskosten woon-/werkverkeer en collectieve (zorg)verzekeringen

Wie zijn wij?

Mijzo is er voor mensen met grote gezondheidsuitdagingen die op eigen wijze vorm willen geven aan hun leven. We zijn er voor ouderen, revalidanten en mensen met chronische aandoeningen. Daar waar thuis ook is. Samen met cliënten en hun naasten willen we ontdekken wat de best passende zorg of ondersteuning is.

Mijzo heeft een werkgebied tussen de vier grote steden Tilburg, Breda, Gorinchem en Den Bosch. Mijzo staat voor respectvolle aandacht. Aandacht voor mensen, voor ons werk en voor elkaar. Onze ambitie is om koploper te zijn. Dit doen we met een open blik en vanuit een positieve visie op gezondheid. Zo halen we het beste in elkaar naar boven.

Meer weten? Kijk op www.mijzo.nl.

Nieuwsgierig naar werken bij Mijzo?

Voor alle informatie over werken en leren bij Mijzo, kun je terecht op www.werkenbijmijzo.nl of neem een kijkje op onze social media kanalen.

Geïnteresseerd?

Dan horen we heel graag van je!
Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Erica de Beer, teammanager Koetshuis, op  06-14580974. 

Een referentiecheck kan onderdeel zijn van de procedure.
Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist